Manager, Federal Partnerships
Manager, Federal Partnerships
SDTC is a highly entrepreneurial foundation, created by the federal government. Our mission? To be a catalyst and convenor for the cleantech ecosystem in Canada. We do this by funding projects that are pre-commercial and have the potential to demonstrate significant and quantifiable environmental and economic benefits in one or more of the following areas: climate change, clean air, clean water and clean soil.
If you are a strategic contributor that can build solid relationships and execute on federal government outreach activities then SDTC may be the right place for you.
At SDTC you’ll be reporting to the VP, Partnerships and work with a flexible and decentralized team with colleagues across Canada. Everyone is focused on helping to increase investment and accelerate growth for cleantech entrepreneurs and you’ll play a critical role in SDTC’s efforts to build and maintain trusted advisor relationships with key federal decision-makers.
What will you be doing?
▪ Serve as a primary contact in responding to information requests from across the federal government. Maintain a well-developed network of senior government officials to support these efforts.
▪ Ensure current understanding of innovation and clean technology initiatives across the federal government and identify current and emerging developments.
▪ Provide updates to the executive team on any developments you’ve noticed and escalate issues internally as required.
▪ Represent SDTC at key events and meetings with key federal decision-makers in either a lead or support role.
▪ Oversee important federal public policy issues to SDTC and identify opportunities to share our cleantech knowledge and expertise.
▪ Prepare presentation materials, briefings, key messages and action plans for engagement across the federal government.
▪ Research policy issues that are of importance to SDTC.
▪ Create and maintain indicators to track, measure and evaluate the effectiveness of SDTC’s outreach to federal government.
▪ Provide support to your fellow colleagues within the partnerships and communications team to advance organization-wide external outreach activities.
▪ from time to time to connect with various government and other key stakeholders. It will vary and be approximately 25% of the time.
Are you ready to contribute to join the team at SDTC?
Tell us about your:
▪ University degree in public policy, political science or communications.
▪ Equivalent experience with a strong understanding of government.
▪ 7+ years of progressive experience in the fields of public policy, stakeholder engagement, corporate communications, public relations and media relations.
You’ll stand out if you can show us:
▪ Superior written and verbal communication skills; effective articulating and listening, to both detail and nuances. Knowledge of French is an asset.
▪ Acute political awareness and the interpersonal skills necessary to build trusted advisor relationships.
▪ Discipline and the knowledge to focus, prioritize and set in place procedures.
▪ Abilities to handle confidential and sensitive information with a high degree of professionalism.
▪ Methods to simultaneously lead multiple projects, prioritize and respond quickly to time-sensitive issues.
▪ Excellent judgment and the ability to identify priorities and emerging issues.
▪ Creativity and innovative thinking.
▪ Flexibility and the ability to adapt to a very fluid, rapidly changing environment.
Attributes for success include:
▪ You focus on impact and results and deliver on commitments.
▪ You solve problems collaboratively.
▪ You are able to think creatively and influence others to break down barriers.
▪ You operate with a mentality of Build-Measure-Learn – decisions are made quickly, mistakes happen, but we measure the impact, learn, grow and change as a result.
▪ You are professional, confident and able to establish credibility quickly.
▪ You are flexible and open to change, optimistic, and receptive to feedback and support.
▪ You are able to work in a decentralized and flexible organization. You work independently, but stay connected to your colleagues across the organization.
If any of this sounds like you…then step right up and apply now with your persuasive cover letter and strongest resume.
Application Deadline: September 17, 2018
Sustainable Development Technology Canada is a small team of high energy, dedicated, private sector-oriented individuals who are hands-on and innovative. Come and help us make a difference to the Canadian innovation and sustainability agenda.
Sustainable Development Technology Canada is an equal opportunity employer, welcomes diversity in the workplace and encourages applications from all qualified candidates.
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Gestionnaire, Partenariats fédéraux
TDDC est une organisation fortement axée sur l’entrepreneuriat. Elle a été créée par le gouvernement fédéral. Sa mission? Servir de catalyseur et de coordonnateur pour l’écosystème des technologies propres au Canada. Pour ce faire, elle finance des projets qui se trouvent au stade précommercial et qui ont le potentiel de démontrer des avantages environnementaux et économiques significatifs et quantifiables dans un ou plusieurs des domaines suivants : changement climatique, air pur, eau propre et sols propres.
Si vous êtes un contributeur stratégique et si vous pouvez nouer des relations solides et mener à bien des activités de communication auprès du gouvernement fédéral, TDDC est probablement l’employeur qu’il vous faut!
À TDDC, vous serez placé sous l’autorité de la vice-présidente, Partenariats, et vous travaillerez avec une équipe flexible et décentralisée dont les membres sont disséminés dans tout le Canada. Chacun se consacre à aider à accroître les investissements et à accélérer la croissance pour les entrepreneurs de technologies propres, et vous jouerez un rôle essentiel dans les efforts déployés par TDDC pour nouer et entretenir des relations de conseil fondées sur la confiance avec les principaux décideurs du palier fédéral.
Quelles seront vos tâches?
▪ Être la principale personne-ressource pour répondre aux demandes de renseignements émanant de l’ensemble du gouvernement fédéral. Entretenir un réseau étoffé de responsables
gouvernementaux pour soutenir ces efforts.
▪ Veiller à ce que l’ensemble du gouvernement comprenne l’état actuel de l’innovation et des initiatives de technologies propres, et recenser les évolutions actuelles et futures.
▪ Fournir à l’équipe de direction des mises à jour sur tout développement que vous avez remarqué, et faire remonter les problèmes à vos supérieurs en interne au besoin.
▪ Représenter, à titre principal ou en tant que soutien, TDDC à des réunions et des évènements clés avec des décideurs fédéraux essentiels.
▪ Surveiller les enjeux en matière de politique publique fédérale qui sont importants pour TDDC, et repérer les occasions de partager nos connaissances et notre expertise dans le domaine des technologies propres.
▪ Préparer les documents de présentation, les notes d’information, les messages clés et les plans d’action pour susciter l’engagement dans l’ensemble du gouvernement fédéral.
▪ Effectuer des recherches sur les questions de politiques qui ont de l’importance pour TDDC.
▪ Créer et tenir à jour des indicateurs afin de suivre, mesurer et évaluer l’efficacité des activités de communication de TDDC auprès du gouvernement fédéral.
▪ Fournir un soutien à vos collègues de l’équipe des partenariats et de la communication afin de promouvoir les activités de communication externe dans l’ensemble de l’organisation.
▪ Voyager occasionnellement pour tisser des liens avec diverses parties prenantes clés, du gouvernement ou autre. Le taux de déplacement sera variable et devrait être d’environ 25 %.
Êtes-vous prêt à apporter votre pierre à l’édifice en rejoignant l’équipe de TDDC?
Parlez-nous de…
▪ Votre diplôme universitaire en politiques publiques, en sciences politiques ou en communication.
▪ Votre expérience équivalente et votre excellente compréhension des rouages gouvernementaux.
▪ Votre expérience progressive d’au moins sept ans dans les domaines des politiques publiques, de la mobilisation des parties prenantes, de la communication organisationnelle, des relations publiques et des relations avec les médias.
Pour vous démarquer des autres candidats, vous devez avoir:
▪ D’excellentes compétences en communication écrite et verbale; la capacité à exprimer efficacement vos idées et à écouter les autres, en prêtant attention aux détails et aux nuances. La connaissance du français est un atout.
▪ Un sens politique aigu et les compétences interpersonnelles nécessaires pour nouer des relations de conseil fondées sur la confiance.
▪ De la rigueur et les connaissances requises pour cibler, hiérarchiser et instaurer des procédures.
▪ La capacité à gérer de façon très professionnelle des renseignements de nature sensible et confidentielle.
▪ Des méthodes pour diriger simultanément plusieurs projets, et pour hiérarchiser et traiter rapidement les problèmes urgents.
▪ Un excellent jugement professionnel et la capacité à fixer les priorités et repérer les problèmes émergents.
▪ Une manière de penser créative et innovante.
▪ De la souplesse et la capacité à vous adapter à un environnement très changeant qui évolue rapidement.
Vos chances sont d’autant plus grandes si…
▪ Vous vous concentrez sur les retombées et sur les résultats, et vous respectez vos engagements.
▪ Vous travaillez en équipe pour résoudre les problèmes.
▪ Vous êtes capable de trouver des idées créatives et d’influencer les autres afin de surmonter les obstacles.
▪ Votre mode de pensée est bâti sur le modèle « construire-évaluer-apprendre » – autrement dit, vous prenez rapidement des décisions, il vous arrive de vous tromper, mais vous évaluez les conséquences, apprenez les leçons, évoluez et modifiez les choses en conséquence.
▪ Vous faites preuve de professionnalisme et d’assurance, et vous êtes capable de rapidement démontrer votre crédibilité.
▪ Vous êtes flexible, ouvert au changement, optimiste, et réceptif aux commentaires et aux conseils.
▪ Vous êtes capable de travailler dans une organisation décentralisée et flexible. Vous savez travailler de manière autonome, tout en maintenant le contact avec vos collègues de toute l’organisation.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous dès maintenant une lettre de motivation convaincante et un curriculum vitae solide!
Date limite de dépôt des candidatures : le 17 septembre 2018.
Technologies du développement durable Canada est une petite équipe de personnes très dynamiques, dévouées et centrées sur le secteur privé qui sont enthousiastes et novatrices. Rejoignez-nous et aidez-nous à jouer un rôle décisif dans le programme canadien d’innovation et de durabilité.
Technologies du développement durable Canada est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, est favorable à la diversité en milieu de travail et encourage toutes les candidates et tous les candidats qualifiés à postuler.